Н А К А З
01.01.2024 м. Дніпро №
Про створення робочої і моніторингової групи та проведення самоцінювання в 2023/2024н.р.
Відповідно до Законів України «Про освіту» (стаття 41, частини 3 ст.48), Порядку проведення моніторингу якості освіти, затвердженим наказом Міністерства освіти і науки України 16 січня 2020 року №54, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 10 лютого 2020 року за № 154/34437, Положення про внутрішню систему забезпечення якості освіти в КЗДО КТ № 402, з метою розбудови внутрішньої системи забезпечення якості освітньої діяльності та якості освіти у закладі освіти, постійного підвищення якості освітньої діяльності, використання системного підходу до здійснення моніторингу на всіх етапах освітнього процесу,
НАКАЗУЮ:
1. Провести у 2023/2024 н.р. комплексне вивчення й самооцінювання якості освітньої діяльності в КЗДО КТ № 402.
2. Призначити вихователя-методиста Людмилу МАЗУР відповідальною особою із забезпечення якості, забезпечення оперативного керування процесом вивчення.
3. Затвердити орієнтовний План роботи робочої групи з проведення самооцінювання з додатками. (Додатки 1, 2, 3, 4). Скласти графік засідань робочої групи.
4. Затвердити склад робочої групи:
- голова робочої групи- вихователь-методист Людмила МАЗУР;
члени групи:
- сестра медична старша Оксана СЕРЕДА ,
- заступник завідувача з господарства Лідія ВАТЧЕНКО,
- вихователь Алла ЩЕГЛОВА,
- практичний психолог Ксенія КАРМАЗІНА,
- вчитель-логопед Ксенія ДАНИЛОВА.
5. Відповідальній особі Людмили МАЗУР:
5.1. Координувати результативне запровадження внутрішньої системи забезпечення якості освіти;
5.2. Систематично проводити навчання з членами робочої групи щодо визначення і аналізу відповідного компоненту системи забезпечення якості освіти;
5.3. Узагальнити результати самооцінювання та визначити рівень освітньої діяльності закладу освіти;
5.4. Підготувати висновки і визначити шляхи вдосконалення освітньої діяльності.
6. Членам робочої групи:
6.1. Використовувати такі методи збору інформації як вивчення документації, спостереження за навчальним заняттям, опитування та анкетування всіх учасників освітнього процесу;
6.2. Підготувати перелік запитань для проведення анкетування серед педагогічних працівників і батьків за напрямами відповідно до критеріїв оцінювання освітніх та управлінських процесів закладу та внутрішньої системи забезпечення якості освіти.
6.3. Підготувати звіт до 30.05.2024 року за результатами самооцінювання з пропозиціями про удосконалення освітньої діяльності.
7. Заслухати звіт про результати самооцінювання на засіданні педагогічної ради у травні 2024 року та врахувати її рішення при коригуванні освітньої програми та річного плану роботи закладу на 2024/2025 навчальний рік.
8. Оприлюднити звіт про результати самооцінювання та спостереження на сайті закладу.
9. Контроль за виконанням наказу залишаю за собою.
Директор Наталія ЗАТУЛЬНА
З наказом ознайомлена:
«___» _____________ ______________Людмила МАЗУР
ПЛАН ДІЯЛЬНОСТІ РОБОЧОЇ ГРУПИ
з проведення самооцінювання якості освітньої діяльності КЗДО КТ №402 ДМР за напрямом «Освітнє середовище»
| № з/п | Зміст роботи | Термін виконання | Відповідальний |
| І етап Теоретичний (Підготовчий) |
| 1. | Ознайомлення з вимогами ДСЯО. Опрацювання її вимог. Створення локального документу ВСЗЯО – внутрішньої системи забезпечення якості освіти в КЗДО № 402 КМР | До 14.01.2024 | Директор, вихователь-методист, робоча група |
| 2. | Призначення членів робочої групи з питань вивчення та самооцінювання якості освітнього середовища | 02.01.2024 | Директор |
| 3. | Поглиблене вивчення критеріїв, індикаторів оцінювання освітньої діяльності за напрямом «Освітнє середовище ЗДО» | До 14.01.2024 | Голова та члени робочої групи |
| 4. | Організація та проведення самооцінювання за напрямом «Освітнє середовище ЗДО» | Січень -травень 2024 | Члени робочої групи |
| ІІ етап Практичний (Діяльнісний) |
| 1. | Рекомендації та поради щодо здійснення аналізу відповідного критерію , вимог та індикаторів оцінювання напряму «Освітнє середовище ЗДО» | Січень 2024 | Голова робочої групи |
| 2. | Спостереження (організація освітнього середовища в ЗДО), опитування, анкетування, вивчення документації. | Січень - травень 2024 | Члени робочої групи |
| 3. | Здійснення внутрішнього моніторингу створеного освітнього середовища | Січень - травень 2024 | Педагоги ЗДО, члени робочої групи |
| 4. | Аналіз створеного освітнього середовища; прийняття управлінських рішень щодо корекції освітнього середовища в ЗДО | Травень 2024 | Члени робочої групи |
| Узагальнення результатів |
| 1. | Опрацювання даних анкетування | Квітень 2024 | Члени робочої групи |
| 2. | Узагальнення результатів самооцінювання та визначення рівня дотримання вимог державного стандарту та організації освітнього середовища у ЗДО | До 25.05.2024 | Голова робочої групи |
| 3. | Підготовка звіту за результатами самооцінювання за напрямом «Освітнє середовище ЗДО» | До 30.05.2024 | Голова робочої групи |
| Представлення результатів |
| 1. | Ознайомлення педагогічного колективу з результатами оцінювання напряму «Освітнє середовище ЗДО» | Засідання педагогічної ради у травні 2024 року | Голова робочої групи |
ГРАФІК
ЗАСІДАНЬ РОБОЧОЇ ГРУПИ НА 2023-2024 Н.Р.
КЗДО № 402 з проведення самооцінювання напряму
«Освітнє середовище ЗДО»
| № з/п | Зміст роботи | Термін виконання | Відповідальні |
| І. | СІЧЕНЬ: 1. Ознайомлення з критеріями, індикаторами оцінювання освітніх і управлінських процесів за напрямом «Освітнє середовище ЗДО». 2. Визначення завдань для робочої групи та відповідальних осіб за проведення самооцінювання за напрямом «Освітнє середовище ЗДО». | До 20.01.2024 До 30.01.2024 | Члени робочої групи Голова робочої групи |
| ІІ. | ЛЮТИЙ: 1.Підготовка питальників, тестів, анкет. Узгодження їх змісту. 2. Проведення навчання з членами робочої групи щодо проведення внутрішнього моніторингу | До 22.02.2024 До 27.02.2024 | Голова робочої групи |
| ІІІ. | БЕРЕЗЕНЬ: 1.Внутрішній моніторинг освітнього середовища (проведення попереднього опитування серед батьків та педагогів ЗДО) 2. Проведення самоаналізу і корекції освітнього середовища | До 15.03.2024 До 28.03.2024 | Члени робочої групи Педагоги |
| ІV. | КВІТЕНЬ 1. Аналіз оцінювання освітніх і управлінських процесів за напрямом «Освітнє середовище ЗДО». 2. Підготовка звітів за результатами самооцінювання за напрямом «Освітнє середовище ЗДО». | До 01.05.2024 До 30.05.2024 | Члени робочої групи Голова робочої групи |
| V. | ТРАВЕНЬ 1.Визначення рівня освітніх і управлінських процесів за напрямом «Освітнє середовище ЗДО» 2.Визначення шляхів удосконалення освітніх і управлінських процесів ЗДО | До 30.05.2024 | Голова робочої групи Директор ЗДО |
ШЛЯХИ УДОСКОНАЛЕННЯ
ОСВІТНІХ І УПРАВЛІНСЬКИХ ПРОЦЕСІВ ЗДО
ЗА ПІДСУМКАМИ ПРОВЕДЕННЯ САМООЦІНЮВАННЯ ЯКОСТІ ОСВІТНЬОЇ ДІЯЛЬНОСТІ
ЗА НАПРЯМОМ «ОСВІТНЄ СЕРЕДОВИЩЕ ЗДО»
- Розробити «Кодекс безпечного освітнього середовища ЗДО»
до 31.08.2024 – вихователь-методист
- Здійснити порівняльний внутрішній самоаналіз реальної ситуації освітнього середовища ЗДО станом на 01.05.2024 та 01.09.2024.
до 31.08.2024 – вихователь-методист
- Надавати індивідуальні консультації педагогам та батькам вихованців ЗДО з питань організації безпечного освітнього простору в ЗДО і вдома.
постійно – вихователь-методист
- Здійснити самоаналіз освітнього середовища своєї вікової групи, вибрати інноваційну технологію, запровадити її до освітньої діяльності групи, створити відповідні мобільні розвивальні осередки.
до 31.08.2024 – вихователі ЗДО
- Провести серію майстер-класів по удосконаленню навиків інтерактивного навчання дітей дошкільного віку
постійно – вихователі усіх вікових груп
- Мотивувати педагогічний колектив до постійного підвищення фахової компетенції через тренінги, курси, вебінари тощо. Проводити тендери педагогічних ідей для впровадження в роботу закладу кращого педагогічного досвіду.
Постійно
- Розробити і ввести власну систему заохочення педагогічного колективу за результатами освітньої діяльності.
- Удосконалити наставницьку роботу досвідчених і успішних педагогів з молодими колегами, розробити план роботи «Школи молодого вихователя»
До 01.09.2024
Голова робочої групи Л. МАЗУР
